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聊天记录算书面辞职吗(聊天记录离职有法律效力吗)

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发个微信说辞职算不算辞职书?

算,电子证据可以作为证据。

劳动者发微信说离职,表示已经根据劳动合同法第37条,以书面形式通知用人单位。用人单位派人来跟劳动者进行工作交接,合理合法。

在微信里提出辞职,算提交辞职申请吗?

微信里辞职是算提交了辞职申请的。微信消息也属于书面形式,根据规定,电子数据也属于书面形式,所以,员工通过微信提出辞职,属于使用书面形式提出,应予认定。

微信辞职算不算书面辞职

微信辞职肯定不算书面的辞职。微信辞职基本上相当于是口头辞职一样。正式的辞职应该用书面的形式表达出来。

  • 评论列表:
  •  夙世一镜
     发布于 2023-03-10 04:37:23  回复该评论
  • 本文目录一览:1、发个微信说辞职算不算辞职书?2、在微信里提出辞职,算提交辞职申请吗?3、微信辞职算不算书面辞职发个微信说辞职算不算辞职书?算,电子证据可以作为证据。劳动者发微信说离职,表示已经根据劳动合同法第37条,以书面形式通知用人单位。用人单位派人来跟劳动者
  •  弦久望笑
     发布于 2023-03-10 08:28:53  回复该评论
  • 本文目录一览:1、发个微信说辞职算不算辞职书?2、在微信里提出辞职,算提交辞职申请吗?3、微信辞职算不算书面辞职发个微信说辞职算不算辞职书?算,电子证据可以作为证据。劳动者发微信说离职,表
  •  双笙边侣
     发布于 2023-03-10 08:52:03  回复该评论
  • 消息也属于书面形式,根据规定,电子数据也属于书面形式,所以,员工通过微信提出辞职,属于使用书面形式提出,应予认定。微信辞职算不算书面辞职微信辞职肯定不算书面的辞职。微信辞职基本上相
  •  青迟语酌
     发布于 2023-03-10 07:02:51  回复该评论
  • 的辞职。微信辞职基本上相当于是口头辞职一样。正式的辞职应该用书面的形式表达出来。

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